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TEMA:
Tendencias laborales
50.6% de las empresas de Centroamérica apuesta por el trabajo presencial y 45.8% por el híbrido
Hace 2 añosLa Encuesta de Mercado Laboral 2024 de Michael Page Centroamérica destaca que la mayoría prefiere el trabajo presencial o híbrido. Solo un 3.6% opta por el trabajo remoto exclusivo. Y las empresas muestran preferencia por ir a la oficina entre 2 y 4 días semanales.
Impacto de la fuerza laboral
Cepal: Panamá encara el reto de crear más puestos de trabajo
Hace 2 añosEl organismo de las Naciones Unidas advierte que en Panamá disminuye la proporción de población de 0 a 14 años, se mantiene relativamente estable la población en edad de trabajar, pero aumenta a gran velocidad la cantidad de personas mayores, lo cual es un reto para el futuro laboral.
Contienda electoral
Preparación competitiva, entre errores matemáticos y promesas de capacitación técnica
Hace 2 añosReducir la jornada laboral, crear más institutos técnicos, dar becas a los mejores estudiantes y devolver la confianza para generar nuevos empleos fueron algunas de las propuestas de los candidatos presidenciales.
Empleo
Empresas prevén menos contratación de personal en el segundo trimestre
Hace 2 añosUn mercado laboral más débil y cauteloso ante el escenario electoral, se evidencia en el reciente estudio de ManpowerGroup sobre la tendencia de contratación de las empresas en Panamá.
Mercado laboral
65% de los empleadores panameños tienen dificultades para conseguir el talento
Hace 2 añosLas posiciones más difíciles de llenar son las vacantes en administración, atención al cliente, ventas, recursos humanos y análisis de datos.
Debate presidencial
Aspirantes presidenciales se quedaron cortos ante la crisis del desempleo
Hace 2 añosEscasos 6 minutos se dedicaron a la situación del mercado laboral. La mayoría de los candidatos prometieron crear empleos en sectores como turismo, agricultura, construcción e incentivar el emprendimiento.
Búsqueda de empleo
Usan la Inteligencia Artificial en las entrevistas para la selección nuevos empleados
Hace 2 añosUn estudio de Michael Page indica que al menos 3 de cada 10 empresas está aplicando estrategias de diversidad en Inteligencia Artificial para seleccionar personal para cargos. La tecnología les ayuda a reducir los sesgos a la hora de contratar a las personas.
Ingresos
50% de expertos en RRHH planea aumentar salarios este año en 5% a sus trabajadores
Hace 2 añosDe toda la región Panamá tiene la expectativa más baja de realizar un aumento de salario de los trabajadores en las empresas, según un informe de la plataforma Konzerta.
Mercado laboral
IA: ¿Amenaza u oportunidad? Panameños debaten su rol en el futuro laboral
Hace 2 añosUn informe de la firma de captación de talento Michael Page, revela que 71% de las personas entrevistadas en Panamá expresa su preocupación por la pérdida de juicio e intuición humana ante la Inteligencia Artificial (IA) y la mayoría admite que teme el desplazamiento laboral por esta tecnología.